qu'est-ce qu'un régime de retraite

Les régimes collectifs d’épargne retraite
jouent un rôle important dans la
rémunération globale offerte par un employeur.

Avec des avantages fiscaux pour l’employeur et l’employé, l
es régimes de retraite collectifs représentent un levier stratégique
pour renforcer l’engagement et le bien-être des équipes, tout en répondant
aux obligations légales et aux attentes des travailleurs d’aujourd’hui.

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Fiducie globale avanco

Fiducie globale Avanco: une solution innovante pour les régimes de retraite

6 avantages du régime de retraite:

  • Sécurité financière à long terme: Offrez à vos employés une tranquillité d’esprit en leur garantissant un avenir financier plus stable.
  • Satisfaction et bien-être: Un régime de retraite bien conçu favorise le bien-être global de vos équipes, renforçant leur motivation au quotidien.
  • Une culture d’entreprise solide: Montrez votre engagement envers vos employés et renforcez leur sentiment d’appartenance à votre organisation.
  • Avantages fiscaux significatifs: Tout en investissant dans vos employés.
  • Réduction des coûts liés au roulement: Limitez les dépenses associées à la recherche, à l’embauche et à la formation de nouveaux talents.
  • Gestion intelligente des salaires: Intégrez un régime de retraite comme levier stratégique pour amortir les augmentations salariales et maîtriser vos budgets.

Avanco a procédé à la mise sur pied d’un regroupement de régimes de retraite pour les régimes d’entreprises dont le volume des actifs est inférieur à 10 millions $, afin de leur permettre d’obtenir une meilleure tarification et de meilleures conditions pour leur régime. Dans ce regroupement, appelé Fiducie globale, les entreprises sont indépendantes les unes des autres, et ont chacune leur propre régime.

Les actifs de tous ces groupes sont confiés à une seule institution financière, dans le but d’y obtenir:
– Une meilleure tarification
– L’accès aux meilleurs gestionnaires institutionnels
– Des conditions et services habituellement réservés aux plus grands groupes

Avantages:
– Réduction des frais
– Simplicité administrative
– Gouvernance et conformité

 

Un avantage qui va au-delà des attentes.

Les régimes de
retraite pour les
employeurs

Offrez à vos employés un avenir serein tout en propulsant votre entreprise vers le succès. Un régime de retraite collectif renforce l’engagement de vos équipes, optimise vos avantages fiscaux et rehausse votre image d’employeur de choix. Un investissement stratégique qui assure la stabilité et la croissance de votre organisation.

Raffiner la marque employeur
Permettre une meilleure rétention et attraction des employés
Favoriser l’engagement et la satisfaction des employés
Soutenir le bien-être physique et mental des employés
Réduire l’absentéisme avec des programmes préventifs
Obtenir un avantage financier à long terme

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Nos conseillers spécialisés en assurances collectives et en régimes de rentes collectives offrent des solutions sur mesure pour optimiser vos coûts. Indépendants et expérimentés, nous vous accompagnons à chaque étape pour concevoir des programmes d'avantages sociaux compétitifs et durables, alignés avec vos objectifs stratégiques.

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